O Morgan Stanley afirma que a perda de empregos impulsionada pela inteligência artificial está se acelerando no Reino Unido

As empresas britânicas estão eliminando mais empregos do que criando devido à inteligência artificial, e estão fazendo isso mais rapidamente do que empresas em outras grandes economias.

Foi isso que o Morgan Stanley descobriu em uma nova pesquisa que mostra que os trabalhadores do Reino Unido estão sendo mais afetados pela adoção da IA do que seus colegas em outros lugares. As empresas britânicas reduziram 8% de sua força de trabalho devido à IA no último ano. Esse é o pior desempenho entre os países estudados — Alemanha, Estados Unidos, Japão e Austrália — e o dobro da média das outras nações.

A produtividade aumenta enquanto os postos de trabalho desaparecem.

O Morgan Stanley analisou empresas que utilizam IA há pelo menos um ano. foi em cinco setores: bens de consumo essenciais e varejo, imobiliário, transporte, equipamentos médicos e automotivo. Para muitas dessas empresas, o investimento já está rendendo frutos.

As empresas do Reino Unido viram sua produtividade aumentar em média 11,5% graças à IA, com quase metade delas apresentando resultados ainda melhores. Já as empresas americanas obtiveram um aumento de produtividade quase idêntico, ao mesmo tempo que criaram empregos em vez de demiti-los.

O momento não poderia ser pior para a Grã-Bretanha. As empresas já estão lidando com custos elevados de folha de pagamento, crescimento praticamente inexistente e instabilidade política. Elas estão cortando empregos em um ritmo mais acelerado do que em qualquer outro momento desde 2020. O desemprego está se aproximando da maior taxa em cinco anos . Grandes aumentos no salário mínimo e nas contribuições para a previdência social continuam forçando as empresas a repensarem seus quadros de funcionários.

As vagas de emprego estão diminuindo em todos os lugares, mas as empresas do Reino Unido estão reduzindo com mais força as vagas em funções que a IA pode desempenhar, como desenvolvedores de software ou consultores. A Bloomberg analisou dados do Escritório Nacional de Estatísticas (ONS) sobre anúncios de emprego online e descobriu algo revelador. Desde o lançamento do ChatGPT em 2022, as vagas para esses cargos vulneráveis à IA caíram 37%. Outras posições? Queda de 26%.

Justin Moy dirige a EHF Mortgages em Chelmsford, nordeste de Londres. Ele disse: "O aumento dos custos de contratação está levando um número crescente de pequenas empresas a usar IA e soluções de terceirização para preencher funções tradicionalmente ocupadas por pessoas locais que agora estão perdendo essas oportunidades."

Uma pesquisa do Morgan Stanley mostrou que empregadores no Reino Unido cortaram ou não preencheram cerca de um quarto de suas vagas devido à IA. Empresas em outros países fizeram praticamente o mesmo. Mas há diferença crucial as empresas britânicas foram muito menos propensas a contratar mais pessoas por causa da tecnologia.

A inteligência artificial pode tirar a economia britânica do atoleiro atual. O Banco da Inglaterra e o Escritório de Responsabilidade Orçamentária já falaram sobre o potencial dessa tecnologia. O órgão fiscalizador acredita que ela pode impulsionar o crescimento da produtividade em até 0,8% em dez anos , o suficiente para elevar o padrão de vida e ajudar as finanças públicas.

Os jovens trabalhadores enfrentam desafios crescentes

No momento, porém, as pessoas estão mais focadas em como a IA está agravando a crise de emprego no Reino Unido. Os jovens e os trabalhadores de escritório estão sendo particularmente afetados.

As vagas de emprego em toda a economia caíram mais de um terço desde 2022. Isso representa meio milhão de posições eliminadas. Um quinto dessa queda ocorreu em setores onde a IA está causando o maior impacto : trabalho profissional, científico e técnico, serviços administrativos e TI.

A inteligência artificial está eliminando empregos de escritório de nível básico, enquanto as políticas tributárias do Partido Trabalhista estão fazendo com que empregadores dos setores de varejo e hotelaria repensem suas contratações. O desemprego entre os jovens cresceu mais rapidamente do que a taxa geral, atingindo 13,7% nos três meses até novembro. Esse é o nível mais alto desde 2020.

O governador do Banco da Inglaterra, Andrew Bailey, chama a IA de a próxima "tecnologia de uso geral", algo tão transformador quanto os computadores ou a internet antes dela. Mas ele alertou no mês passado que o Reino Unido precisa se preparar para as perdas de empregos que a IA causará. Ele também apontou que a tecnologia pode afetar a forma como os trabalhadores normalmente progridem na carreira até cargos de liderança.

Os empregadores entrevistados pela Morgan Stanley disseram que são mais propensos a cortar vagas que exigem de dois a cinco anos de experiência no Reino Unido.

Rachel Fletcher lidera a área de Pesquisa de Sustentabilidade para a região EMEA no Morgan Stanley, em Londres, e foi a autora do relatório. Ela considera as descobertas um "sinal de alerta precoce" sobre o impacto da IA no mercado de trabalho. O impacto da tecnologia no emprego "tem sido tema frequente em nossas conversas recentes com investidores", afirmou.

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