انخفض معدل البطالة وفقًا لمنظمة العمل الدولية (ILO) في المملكة المتحدة إلى 4.9% في الأشهر الثلاثة حتى أبريل/نيسان بعد أن سجل 5.0% في القراءة السابقة، وفقًا لبيانات نشرتها مكتب الإحصاءات الوطنية (ONS) يوم الخميس. جاءت البيانات أقل من توقعات السوق التي كانت عند 5.0%.
أظهرت تفاصيل إضافية في التقرير أن عدد الأشخاص الذين يطالبون بإعانات البطالة ارتفع بمقدار 31.2 ألف في مايو/أيار، مقارنة بزيادة معدلة قدرها 8.3 ألف في أبريل/نيسان والزيادة المتوقعة البالغة 25.8 ألف.
جاءت بيانات التغير في التوظيف عند 100 ألف في أبريل/نيسان مقابل 148 ألفًا سجلت في مارس/آذار، وهو أفضل من المتوقع عند 80 ألفًا.
وفي الوقت نفسه، ارتفع متوسط الأجور باستثناء المكافآت في المملكة المتحدة بنسبة 3.4% على مدار ثلاثة أشهر على أساس سنوي (3M YoY) في أبريل/نيسان مقابل نمو بنسبة 3.4% تم تسجيله سابقًا. وكان توقع السوق لطباعة بنسبة 3.2%.
مقياس آخر لتضخم الأجور، متوسط الأجور بما في ذلك المكافآت، ارتفع بنسبة 4.4% في نفس الفترة بعد أن زاد بنسبة 4.4% (تعديل) في الربع حتى مارس/آذار. تجاوزت البيانات التقدير البالغ 4.0%.
يعد تقرير التوظيف في المملكة المتحدة من أكثر الإصدارات الاقتصادية مراقبة عن كثب لأنه يوفر رؤى حول صحة سوق العمل، ونمو الأجور، والضغوط التضخمية. معدل البطالة هو أوسع مؤشر لسوق العمل البريطاني. من بين جميع المؤشرات، يعتبر نمو متوسط الأجور مهمًا بشكل خاص بسبب ارتباطه المباشر بالتضخم وقرارات بنك إنجلترا (BoE).
قد توفر بيانات التوظيف ونمو الأجور الأقوى من المتوقع بعض الدعم للجنيه الإسترليني من خلال دفع بنك إنجلترا إلى الحفاظ على موقف سياسة نقدية أكثر تشددًا. من ناحية أخرى، تؤثر ظروف سوق العمل الأضعف عمومًا سلبًا على الجنيه الإسترليني من خلال زيادة التوقعات بتيسير السياسة النقدية.
في الرسم البياني اليومي، يحافظ زوج استرليني/دولار GBP/USD على انحياز هبوطي معتدل حيث يبقى السعر دون المتوسط المتحرك البسيط لفترة 20 من نطاقات بولينجر والمتوسط المتحرك لمدة 100 يوم. الزوج يحوم فوق دعم الحد السفلي لنطاق بولينجر، بينما يشير مؤشر القوة النسبية (14) عند حوالي 40 إلى ضعف الزخم الهبوطي بدلاً من ظروف تشبع بيعي واضحة، مما يشير إلى استمرار الضغط نحو الأسفل ما لم يستعد المشترون المتوسطات المتحركة العلوية.
على الجانب العلوي، يظهر المقاومة الأولية عند متوسط بولينجر الأوسط/المتوسط المتحرك البسيط لفترة 20 بالقرب من 1.3408، تليها المتوسط المتحرك لمدة 100 يوم عند 1.3455، مع الحد العلوي لنطاق بولينجر عند حوالي 1.3513 يعمل كحد أعلى إذا استمرت المكاسب. على الجانب السفلي، يشكل الحد السفلي لنطاق بولينجر عند 1.3305 دعمًا فوريًا؛ كسر واضح دون هذا المستوى سيفتح الباب لمزيد من الضعف، في حين أن البقاء فوقه قد يشجع على ارتداد تصحيحي نحو نطاق المقاومة المتوسط المتحرك المتجمع.
(تم كتابة التحليل الفني لهذه القصة بمساعدة أداة ذكاء اصطناعي.)
تشكّل ظروف سوق العمل عنصرًا أساسيًا في تقييم صحة الاقتصاد، وبالتالي فهي تشكّل محركًا رئيسيًا لتقييم العملة. يترتب على ارتفاع معدلات التوظيف - أو انخفاض معدلات البطالة - آثار إيجابية على الإنفاق الاستهلاكي وبالتالي على النمو الاقتصادي، مما يعزز قيمة العملة المحلية. علاوة على ذلك، فإن سوق العمل القوية للغاية ــ وهي الحالة التي يكون فيها نقص في العمال لشغل الوظائف الشاغرة ــ قد يكون لها أيضًا آثار على مستويات التضخم وبالتالي على السياسة النقدية، إذ يؤدي انخفاض المعروض من العمالة وارتفاع الطلب إلى ارتفاع الأجور.
إن وتيرة نمو الأجور في الاقتصاد تشكل أهمية بالغة بالنسبة لصناع السياسات؛ فالنمو المرتفع للأجور يعني أن الأسر تكسب مزيدًا من المال الذي يمكن إنفاقه، وهو الأمر الذي يؤدي عادة إلى ارتفاع أسعار السلع الاستهلاكية. وعلى النقيض من مصادر التضخم الأكثر تقلبًا مثل أسعار الطاقة، يُنظر إلى نمو الأجور باعتباره عنصرًا رئيسيًا في التضخم الأساسي والمستمر؛ إذ من غير المرجح أن يتم التراجع عن قرارات زيادات الأجور. وتولي البنوك المركزية في جميع أنحاء العالم اهتمامًا وثيقًا لبيانات نمو الأجور عند اتخاذ القرارات بشأن السياسة النقدية.
إن الوزن الذي يعطيه كل بنك مركزي لظروف سوق العمل يعتمد على أهدافه. فبعض البنوك المركزية لديها تفويضات صريحة تتعلق بسوق العمل تتجاوز مهمتها السيطرة على مستويات التضخم. على سبيل المثال، يتمتع بنك الاحتياطي الفيدرالي الأمريكي بتفويض مزدوج يتمثل في تعزيز أقصى قدر من تشغيل العمالة وتحقيق استقرار الأسعار. وفي الوقت نفسه، فإن التفويض الوحيد للبنك المركزي الأوروبي هو إبقاء التضخم تحت السيطرة. مع ذلك، وعلى الرغم من أي تفويضات لديه، فإن ظروف سوق العمل تشكل عاملاً مهمًا لصناع السياسات نظرًا لأهميتها كمقياس لصحة الاقتصاد وعلاقتها المباشرة بالتضخم.