Departamento de Saúde dos EUA para cortar uma força de trabalho significativa sob o secretário RFK Jr.

O Departamento de Saúde e Serviços Humanos dos EUA (HHS) anunciou quinta-feira que cortará 10.000 funcionários em período integral em suas várias agências de saúde como parte de um grande esforço de reorganização liderado pelo secretário do HHS Robert F. Kennedy Jr. 

O corte está em cima de 10000 partidas voluntárias dos funcionários anteriormente. Isso reduzirá a força de trabalho de 82000 para 62000 funcionários e economizará US $ 1,8 bilhão ao governo por ano.

Em comunicado divulgado na quinta -feira, o HHS descreveu os planos para consolidar suas operações, reduzindo o número de divisões de 28 para 15.

Esta nova divisão combinará vários escritórios, incluindo o Escritório do Secretário Assistente de Saúde, a Administração de Recursos de Saúde e Serviços, a Administração de Serviços de Saúde Mental e Abuso de Substâncias, a Agência para Registro de Substâncias e Doenças Tóxicas e o Instituto Nacional de Segurança e Saúde Ocupacional. 

"Não estamos apenas reduzindo a expansão burocrática. Estamos realinhando a organização com sua missão central e nossas novas prioridades para reverter a epidemia de doenças crônicas", disse Kennedy. 

De acordo com Kennedy, "mais da metade de nossos funcionários nem sequer trabalha". Ele mencionou no anúncio em vídeo: "O HHS tem mais de 100 escritórios de comunicação e mais de 40 departamentos de TI e dezenas de escritórios de compras e nove departamentos de RH. Em muitos casos, eles nem sequer conversam um com o outro. Eles estão operando principalmente em silos".

Vamos consolidar todos esses departamentos e torná -los responsáveis ​​por você, o contribuinte americano e o paciente americano ”, disse Jfk Jr.. Ele acrescentou ainda que o departamento" faria mais - muito mais - a um custo menor para o contribuinte ". 

O HHS prometeu que serviços essenciais de saúde como Medicare e Medicaid permaneceriam não afetados pela reestruturação. Kennedy explicou que os objetivos "honrariam aspirações da grande maioria" dos funcionários do HHS que realmente querem ver uma América saudável.

Os cortes de empregos serão feitos em várias unidades importantes

O plano de reestruturação da agência também inclui cortes específicos em várias unidades importantes. Cerca de 3500 funcionários em período integral serão reduzidos na unidade de Food and Drug Administration. Ao mesmo tempo, medicamentos, dispositivos médicos e revisores ou inspetores de alimentos não serão afetados por esses cortes. 

2400 funcionários serão cortados na unidade Centers for Disease Control and Prevention (CDC). A unidade dos Institutos Nacionais de Saúde (NIH) cortará 1.200 empregos. 300 posições adicionais serão eliminadas nos Centros de Serviços Medicare e Medicaid.

Uma posição para o Secretário Assistente de Execução será criada. Essa nova função supervisionará o Escritório de Direitos Civis, o Escritório de Audiências e Apelações do Medicare e o Conselho de Apelações Departamentais. 

Um novo escritório de estratégia também será estabelecido. Ele mesclará as funções do secretário assistente para planejar e avaliar a agência de pesquisa e qualidade em saúde. Espera -se que este escritório aprimore os esforços de pesquisa que informem as políticas do Secretário e melhorem a eficácia dos programas federais de saúde.

A administração de preparação e resposta estratégica se moverá sob o CDC. A unidade é responsável pelas respostas de emergência de desastres e saúde pública. Como resultado, 1000 funcionários serão transferidos para o CDC.

Além disso, a Administração de Vida Comunitária, que apóia os idosos e pessoas com deficiência, será integrada a outras agências de HHS.

Avisos sairão assim que sexta -feira

As notificações dos funcionários sobre a redução da força de trabalho estão definidas para começar assim que sexta -feira. Uma redução formal no aviso de vigor foi enviada à Federação Americana de Funcionários do Governo Líderes do sindicato da manhã de quinta -feira por Thomas J. Nagy Jr., vice -secretário assistente de recursos humanos da HHS.

De acordo com o email, cerca de 8000 a 10000 funcionários podem ser afetados. Essas demissões começariam assim que 27 de maio. 

As reduções planejadas visam principalmente funções administrativas. Isso inclui posições em recursos humanos, tecnologia da informação, compras e finanças. 

Os cortes também se concentrarão em papéis nas regiões de alto custo e naquelas consideradas redundantes ou duplicadas no HHS ou em todo o governo federal. 

Os líderes sindicais foram solicitados a indicar se ou quando gostariam de iniciar negociações sobre o impacto e a implementação dessas mudanças.

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